ΝΕΟΣ ΙΣΤΟΤΟΠΟΣ ΣΩ.Β.Α

ΝΕΟΣ ΙΣΤΟΤΟΠΟΣ ΣΩ.Β.Α http://swbanergwn.espivblogs.net/

ΑΛΛΑΓΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗΣ ΙΣΤΟΤΟΠΟΥ ΚΑΙ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟΥ ΤΑΧΥΔΡΟΜΕΙΟΥ

Το Σωματείο Βάσης Ανέργων και επισφαλών εργαζομένων (ΣΩ.Β.Α) , μετά από απόφαση της συνέλευσης του για μεταφορά του μπλογκ και του ηλεκτρονικού ταχυδρομείου σε κινηματικό server ανακοινώνει ότι πλέων ο ιστότοπος και το e-mail μας φιλοξενούνται από το espiv.net και είναι τα ακόλουθα.

 http://swbanergwn.espivblogs.net/      ,      swbanergwn@espiv.net

-ΥΓ.Το ήδη υπάρχων blog και e-mail θα λειτουργούν παράλληλα για κάποιο χρονικό διάστημα για την καλύτερη ενημέρωση όλων σε σχέση με την μεταφορά μας.

Σωματείο Βάσης Ανέργων και επισφαλών εργαζομένων (ΣΩ.Β.Α)

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΣΩ.Β.Α


ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΒΑΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΣΦΑΛΩΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ 25/6/2012

 
Το παρόν κείμενο αποτελεί τοποθέτηση της γενικής συνέλευσης του Σωματείου Βάσης Ανέργων και Επισφαλώς Εργαζομένων ( ΣΩ.Β.Α ) σχετικά με όσα καταλογίζονται στο σωματείο από τέσσερα  αποχωρήσαντα μέλη του. Η αναγκαιότητα για μία δημόσια τοποθέτηση προέκυψε από την ανησυχία πως το γραπτό κείμενο εναντίον του σωματείου που διακινούν  τα μέλη που αποχώρησαν,  καθώς και οι φήμες που δυστυχώς συνεχίζουν να διαδίδουν συσκοτίζει τη δομή και τη λειτουργία του σωματείου, ενοχοποιεί τη συμμετοχή συγκεκριμένων συναδέλφων στο ΣΩ.Β.Α. και με αυτό τον τρόπο πιθανόν υποθηκεύει το μέλλον του σωματείου καθώς και τη δυνατότητά του να συμμετέχει σε κινηματικές πρωτοβουλίες μαζί με άλλες συλλογικότητες εργαζομένων και ανέργων .

   Σε πρώτο χρόνο επιλέξαμε να  μην απαντήσουμε σε αυτήν τη συκοφαντική επίθεση τόσο για κινηματικούς λόγους όσο και επειδή θεωρούμε πως άλλος πρέπει να είναι ο ρόλος και η λειτουργία  ανοικτών συνδικαλιστικών δομών όπως τα σωματεία βάσης. Το γεγονός όμως πως μετά από επτά μήνες τα μέλη του σωματείου μας συνεχίζουν να έρχονται αντιμέτωπα με ανυπόστατες φήμες και λασπολογίες μας αναγκάζει να πάρουμε δημόσια θέση καταγγέλλοντας όσους  με ψέματα και κουτσομπολιά υπονομεύουν τη λειτουργία του σωματείου καθώς και όσους άκριτα τα υιοθετούν και τα αναπαράγουν.

   Όσον αφορά λοιπόν την αποχώρηση τεσσάρων μελών του σωματείου στα μέσα Δεκέμβρη του 2011 και τα όσα ακολούθησαν αυτής δηλώνουμε τα εξής: οι συγκεκριμένοι συνάδελφοι εξαρχής λειτούργησαν ως παρέα με ιδιοκτησιακή αντίληψη πάνω στο σωματείο απαξιώνοντας αποφάσεις συνελεύσεων που δεν τους ήταν αρεστές και προσπαθώντας να επιβάλουν τη “γραμμή” τους Όταν διαπίστωσαν πως αυτό δεν ήταν εφικτό αρχικά προσπάθησαν να διαλύσουν τις συνελεύσεις με τη στάση τους και όταν δεν το κατάφεραν ούτε αυτό αποχώρησαν. Εκ των υστέρων συνέταξαν  ένα υβριστικό-συκοφαντικό κείμενο εναντίον του ΣΩ.Β.Α. το οποίο φρόντισαν να διανείμουν σε διάφορους πολιτικούς και συνδικαλιστικούς χώρους συνοδεύοντας το με πλήθος κακόβουλα προφορικά σχόλια και κουτσομπολιά.

   Επί της ουσίας υπενθυμίζουμε προς κάθε ενδιαφερόμενο ότι η οργάνωσή μας σε ένα σωματείο βάσης  προέκυψε από την κοινή μας πεποίθηση ότι η οργάνωση της εργατικής τάξης ενάντια στο κράτος και τα αφεντικά πρέπει να λάβει αντι-ιεραρχική, οριζόντια και ομοσπονδιακή μορφή.  Θεωρούμε πως οι άνεργοι αποτελούν κομμάτι της εργατικής τάξης και προτάσσουμε την οργάνωση των ανέργων στα σωματεία τους. Έτσι δεν αντιμετωπίζουμε ανταγωνιστικά τις επιτροπές ανέργων διάφορων σωματείων ως προς το ΣΩ.Β.Α., όμως  λόγω τόσο της τρομερά χαμηλής συμμετοχής των εργαζομένων σε συνδικαλιστικές οργανώσεις όσο και της ύπαρξης γραφειοκρατικών σωματείων που συνηθίζουν να διαγράφουν τους ανέργους από μέλη τους, θεωρούμε αναγκαία την ύπαρξη ενός διακλαδικού σωματείου ανέργων.

            Όπως και σε κάθε σωματείο η λειτουργία του ΣΩ.Β.Α. διέπεται από το καταστατικό του, που αποτελεί την καταγεγραμμένη μορφή οργάνωσής του. Μέλος του σωματείου μπορεί να γίνει οποιοσδήποτε άνεργος ή επισφαλώς εργαζόμενος ανεξαρτήτως φύλου, φυλής  και  πολιτικών ή θρησκευτικών  πεποιθήσεων  αποδέχεται τον αντι-ιεραρχικό τρόπο λειτουργίας του και τον ταξικό προσανατολισμό του όπως προκύπτουν από τις γραπτές αρχές λειτουργίας του. Ανώτατο όργανο λήψης αποφάσεων του ΣΩ.Β.Α. είναι η δημόσια ανακοινωμένη τακτική του συνέλευση στην οποία όλα τα μέλη μέσα από διαδικασίες άμεσης δημοκρατίας συναποφασίζουν και επωμίζονται ισότιμα τις ευθύνες της υλοποίησης των αποφάσεών τους.

Προσκαλούμε οποιοδήποτε συνάδελφο να συμμετέχει στην εσωτερική ζωή του σωματείου για να διαπιστώσει τα παραπάνω  με βάση την προσωπική του εμπειρία και κρίση. Από εδώ και εμπρός οποιαδήποτε διασπορά φημών και λάσπης εναντίον του ΣΩ.Β.Α. δε θα γίνεται ανεκτή και θα απαντιέται πολιτικά, ανοικτά και δημόσια.


ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΒΑΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΣΦΑΛΩΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ( ΣΩ.Β.Α. )

Η μετακίνηση με τα αστικά μέσα συγκοινωνίας είναι δικαίωμα όχι εμπόρευμα

Η μετακίνηση με τα αστικά μέσα συγκοινωνίας είναι δικαίωμα όχι εμπόρευμα
 Απευθυνόμαστε σε όλους που καθημερινά βιώνουν την βαρβαρότητα του
καπιταλισμού και στις σημερινές αντίξοες, ιστορικές συνθήκες, ψάχνουν
τρόπους να αντιδράσουν και να αντισταθούν. Οι άνεργοι, οι μετανάστες,
οι νέοι, οι χαμηλοσυνταξιούχοι, οι αυτοαπασχολούμενοι όλοι όσοι
βγάζουν τον μήνα με μερικά μεροκάματα, , αντιμετωπίζουν σοβαρό
πρόβλημα στις μετακινήσεις τους μέσα στη πόλη. Πολύ συχνά κάποιος
επειδή δεν έχει να πληρώσει εισιτήριο έρχεται αντιμέτωπος με τους
τραμπουκισμούς των ελεγκτών και της αστυνομίας.
 Συγκεκριμένα, το Σάββατο 9/6 στις 18.00 το απόγευμα δύο μέλη του
σωματείου μας τραμπουκίστηκαν από ελεγκτές στο τρόλεϊ με αριθμό 19 και
με προορισμό το μουσείο. Αναλυτικότερα, όταν συνειδητοποίησαν ότι
γίνεται έλεγχος εισιτηρίων στο τρόλεϊ  είπαν στον έναν ελεγκτή ότι
είναι άνεργοι και ότι θα κατέβουν για να μη γίνει φασαρία. Το ένα
μέλος πρόλαβε και κατέβηκε, ενώ το άλλο δεν πρόλαβε γιατί έφραξε την
είσοδο της πόρτας με το σώμα του ο άλλος ελεγκτής με διαστάσεις και
συμπεριφορά μπράβου της νύχτας. Το μέλος προσπαθώντας να του ξεφύγει
δέχτηκε σπρωξιές και βίαιο τράβηγμα από τον ελεγκτή - μπράβο που το
προπηλάκισε και το πήγε δια της βίας στην μπροστινή πόρτα, δίπλα από
τον οδηγό και το απείλησε να κλείσει το στόμα του και να μη
διαμαρτυρηθεί καθόλου, γιατί αυτός έχει το δικαίωμα να κάνει ότι θέλει
μέσα σε ένα λεωφορείο ή τρόλεϊ. Δεδομένης την κατάστασης το άλλο μέλος
που είχε προλάβει να κατέβει ξανανέβηκε στο τρόλεϊ για να υπεραστίσει
και να προστατεύσει από πιθανό ξυλοδαρμό το άλλο μέλος. Στο τρόλεϊ
υπήρχαν αρκετοί επιβάτες που αηδίασαν και αποδοκίμασαν τη συμπεριφορά
του μπράβου - ελεγκτή απέναντι στο μέλος του σωματείου μας. Έπειτα από
λίγη ώρα έφτασαν στη Γ.Α.Δ.Α. και μόνο τότε άνοιξε την μπροστινή πόρτα
ο οδηγός που ακολουθούσε πιστά τις εντολές του ελεγκτή - μπράβου. Εκεί
κατέβασαν άλλους 2 χωρίς εισιτήριο και τα 2 μέλη του σωματείου μας. Το
απετάλεσμα ήταν η επιβολή ενός εξωφρενικού προστίμου - για έναν
μακροχρόνια άνεργο - που δεν είχε βέβαια τα στοιχεία του ελεγκτή
παρόλο που ήταν υποχρεωμένος να τα γράψει.

Ζητάμε από τους εργαζόμενους στα ΜΜΜ:

*       Την αλληλεγγύη τους απέναντι στους άνεργους επιβάτες που δεν κόβουν εισιτήριο.

*       Να απομονώσουν και να καταγγείλουν ρατσιστικές και τραμπούκικες
συμπεριφορές   λίγων , που τρομοκρατούν επιβάτες  και να αρνηθούν να
παίζουν το παιχνίδι τις εξουσίας που χωρίζει τους από κάτω  με
μικροεξουσίες όπως αυτές των ελεγκτών.

*       Τη διαγραφή κάθε προστίμου που έχει επιβληθεί σε άνεργο επιβάτη
χωρίς εισιτήριο.

ΣΩματείο    Βάσης   Ανέργων   και   επισφαλώς   εργαζομένων   (ΣΩ.Β.Α.)

ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ ΣΤΑ ΒΡΑΒΕΙΑ MAD

 «Πίσω από τα φώτα, πίσω απ' τα βραβεία, απλήρωτοι εργαζόμενοι, φτώχεια κι ανεργία»

Κορυφώνοντας τις κινητοποιήσεις, απλήρωτοι εργαζόμενοι και οι απολυμένοι από τα καταστήματα Metropolis με τη συμπαράσταση σωματείων, συνελεύσεων, συλλογικοτήτων, φορέων και αλληλέγγυων πραγματοποιήσαμε νέα παρέμβαση διαμαρτυρίας την Τετάρτη 20/6/2012, αυτή τη φορά στη φιέστα του Ανδρέα Κουρή, στα MAD VIDEO AWARDS.
Η ισχυρή παρουσία ιδιωτικής εταιρείας security  δεν απέτρεψε την είσοδο μας στον περίβολο της εκδήλωσης. Αλλά και η εκκωφαντική μουσική που έβαλε ο διοργανωτής και αφεντικό των Metropolis,  προκειμένου να μην ακουγόμαστε  δεν κατάφερε να εξαλείψει  την παρουσία μας. Παρμαμείναμε εκεί και με μεγάφωνα, κείμενα και χιλιάδες τρικάκια ενημερώσαμε τους αμήχανους θεατές της εκκεντρικής εκδήλωσης.
Τη στιγμή που ο Ανδρέας Κουρής διοργανώνει πανάκριβες φιέστες με διάσημους σπόνσορες, προκειμένου να πλουτίσει περισσότερο, οι εργαζόμενοι στις επιχειρήσεις του παραμένουν απλήρωτοι. Η οργανωμένη παρουσία απλήρωτων εργαζόμενων στο χώρο μιας τόσο glamour εκδήλωσης και η αντίθεση των δύο κόσμων που ανέδειξε ήταν πιο ισχυρή από τα εκατοντάδες decibel  που μας βομβάρδισε ο Ανδρέας Κουρής στην προσπάθεια του να μας εξαφανίσει από το  χώρο.
Η αντιδραστική και αμετακίνητη στάση που ακολουθεί η εργοδοσία δεν μας αφήνει καμιά επιλογή πέρα από το να συνεχίσουμε τον αγώνα μας. Δεν είμαστε αόρατοι. Η εργοδοσία θα μας βρίσκει συνέχεια μπροστά της μέχρι την ολοκληρωτική μας δικαίωση.
Εμείς οι εργαζόμενοι/ες και οι απολυμένοι/ες στα Metropolis εξακολουθούμε να απαιτούμε:
-     Την άμεση καταβολή των καθυστερούμενων μισθών μας
-     Τη διασφάλιση των θέσεων εργασίας
-     Την άμεση εξόφληση των αποζημιώσεων των απολυμένων συναδέλφων μας
-     Την κατοχύρωση της καταβολής των αποζημιώσεών μας σε περίπτωση πτώχευσης.
Εργαζόμενοι/ες  - Απολυμένοι/ες στα καταστήματα Metropolis

Συναυλία οικονομικής ενίσχυσης των απεργών της Phonemarketing


Η εταιρεία Phone Marketing για 17 ολόκληρους μήνες καθυστερούσε τις πληρωμές των εργαζόμενων, δίνοντας τους ανά 2-3 εβδομάδες τα εξευτελιστικά ποσά των 50 - 100 ευρώ. Τη Δευτέρα 19/03/2012 η εργοδοσία προχώρησε σε καταβολή των δεδουλευμένων, για να εκβιάσει δύο ώρες μετά με υπογραφή συμβάσεων εκ περιτροπής 8ώρου εργασίας την εβδομάδα. Με αυτό το μέτρο, οι μηνιαίοι μισθοί των εργαζόμενων θα έπεφταν στο ντροπιαστικό ποσό των 140 ευρώ. Και όλα αυτά, ενώ οι συνθήκες εργασίας είναι πλήρως εντατικοποιημένες, με καθημερινή πίεση για αιτήσεις και επαφές ανάλογα με τους στόχους της εταιρείας, με μικρά έως ανύπαρκτα διαλείμματα και χωρίς επιδόματα κομπιούτερ ή ακουστικού, όπως δικαιούνται κανονικά οι τηλεφωνητές. Με το μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας, η μείωση μισθού των εργαζόμενων της PhoneMarketing θα έφτανε το 90%, ενώ αν ίσχυε δεν θα μπορούσαν να ανανεώσουν ούτε το βιβλιάριο Υγείας.
 
Σε αυτόν τον εκβιασμό, οι εργαζόμενοι απάντησαν με απεργία από τις 21 Μαρτίου. Εδώ και τρεις μήνες σχεδόν, βρίσκονται καθημερινά με βάρδιες στην περιφρούρηση της απεργίας, έχουν στήσει μικροφωνική για να διαβάζουν τα κείμενα τους, και ανανεώνουν με τακτικές γενικές συνελεύσεις τις αποφάσεις τους. Η εργοδοσία προσπάθησε αρκετές φορές να διασπάσει τον αγώνα τους στήνοντας απεργοσπαστικούς μηχανισμούς. Πιο συγκεκριμένα, η διεύθυνση πρότεινε σε κάποιους να δουλεύουν από το σπίτι τους, οργανώθηκε απόπειρα απεργοσπασίας μετά από καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας, ενώ η αστυνομία απείλησε ότι θα καλέσει διμοιρίες των ΜΑΤ.
 
Υπό την πίεση των κινητοποιήσεων, η εταιρεία τελικά πρότεινε στους εργαζόμενους να δουλέψουνε 4ωρα για δύο μήνες, και όταν επανέλθουν στα κανονικά τους ωράρια να προχωρήσει σε μειώσεις μισθών. Σε ερώτηση ωστόσο σχετικά με τις πληρωμές, αρνήθηκε να δεσμευτεί ότι θα τηρούνται κανονικά οι μισθοδοσίες. Ουσιαστικά απαίτησε την επιστροφή σε ένα εργασιακό καθεστώς επισφάλειας και τρομοκρατίας, χωρίς να μπορεί να εξασφαλίσει ούτε τους μισθούς. Οι εργαζόμενοι αποφάσισαν να συνεχίσουν τον απεργιακό αγώνα τους, επαναλαμβάνοντας το αίτημα τους να γυρίσουν στη δουλειά μόνο με αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας. Η περίπτωση της PhoneMarketingωστόσο δεν είναι η μοναδική. Η επίθεση των αφεντικών στον κλάδο των τηλεπικοινωνιών είναι συνολική, εφαρμόζοντας όλους τους αντεργατικούς νόμους που επιβλήθηκαν στα πλαίσια των μνημονίων τα τελευταία χρόνια, και υπογράφοντας με νέους εργαζόμενους τις εξευτελιστικές συμβάσεις εργασίας που ψηφίστηκαν πριν από λίγους μήνες. Είναι ενδεικτικό ότι όλον αυτόν τον καιρό, η εταιρεία διατηρεί στην ιστοσελίδα της αγγελία για νέους τηλεφωνητές!
 
Οι εργοδότες χρόνια τώρα προσπαθούν να αυξήσουν ακόμα περισσότερο τα κέρδη τους και να εκμεταλλευτούν με μεγαλύτερη ένταση τους εργαζόμενους. Πλέον, το κράτος τους έχει δώσει και τα νομικά όπλα για να το κάνουν. Η αντίσταση των εργαζομένων της PhoneMarketing ενάντια στο μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας είναι μια μάχη που δίνεται για το σύνολο της εργατικής τάξης. Τη στιγμή ακριβώς που οι εργαζόμενοι έχουν χάσει και νομικά και συνδικαλιστικά τον βασικό μισθό και τα δικαιώματα τους, είναι ακριβώς η στιγμή που πρέπει να βάλουμε τα ταξικά μας συμφέροντα μπροστά και να στηρίξουμε με όλη μας τη δύναμη αγώνες και εργαζόμενους που αρνούνται να συμβιβαστούν και να σκύψουν το κεφάλι.
 
Ενάντια στη λυσσαλέα επίθεση που δεχόμαστε από το κράτος και τα αφεντικά, αυτό που έχουμε να κάνουμε είναι να παλέψουμε για την ενότητα της εργατικής τάξης και το δυνάμωμα της αλληλεγγύης που θα τσακίσει τις ορέξεις των εργοδοτών. Κάθε απεργία, κάθε αγωνιστική κίνηση, κάθε εστία αντίστασης να γίνεται έναυσμα για συμμετοχή, οργάνωση και δράση. Συλλογικά και αυτοοργανωμένα, με τους ίδιους τους εργαζόμενους να παίρνουν τις αποφάσεις σε συνελεύσεις, σε κάθε χώρο δουλειάς και να δίνουν τις απαντήσεις άμεσα και δυναμικά.
 
ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΑΠΕΡΓΩΝ ΣΤΗ PHONE MARKETING
 
Οι απεργοί βρίσκονται καθημερινά από τις 06.30 το πρωί ως τις 20.00 το βράδυ έξω από τα γραφεία της εταιρείας (Εργασίας 2, Νέα Ιωνία) και περιφρουρούν την απεργία τους.
 
Συναυλία οικονομικής ενίσχυσης των απεργών της Phone Marketing
Παρασκευή 15/6, στις 21.00 στο παρκάκι επί της Λεωφόρου Ηρακλείου, έναντι του ηλεκτρικού σταθμού Πευκακίων
 
Συνέλευση Βάσης Εργαζομένων Οδηγών Δικύκλου (Σ.Β.Ε.Ο.Δ.)
Σωματείο Σερβιτόρων Μαγείρων & λοιπών εργαζομένων στον κλάδο του επισιτισμού (Σ.Σ.Μ.)
Σωματείο Βάσης ανέργων & επισφαλώς εργαζομένων (ΣΩ.Β.Α.)
Συνέλευση εργαζομένων/ανέργων/φοιτητών στα ΜΜΕ
Συνέλευση Βάσης Τεχνικών Κινηματογράφου Τηλεόρασης (ΣΥ.ΒΑ.Τε.Κ.Τ.)
Πρωτοβουλία εργαζομένων στους χώρους του Μετρό – Ταξικό Μέτωπο
Συνέλευση εργαζομένων στα τηλεφωνικά κέντρα

ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ ΣΤΟΥΣ ΑΠΕΡΓΟΥΣ ΤΗΣ PHONE MARKETING


Από τις 21/03/12 οι εργαζόμενοι της phonemarketing βρίσκονται σε απεργία διαρκείας διεκδικώντας τα αυτονόητα: Αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας και διαβίωσης. Η απεργία ξεκίνησε μετά τον εκβιασμό της εργοδοσίας για εκ περιτροπής εργασία, με σύμβαση που προέβλεπε ένα οκτάωρο την εβδομάδα και μηνιαίο μισθό 140 ευρώ! Η πρόταση αυτή ουσιαστικά απέβλεπε στο να ωθήσει σε παραίτηση τους εργαζόμενους, έτσι ώστε η εταιρεία να προσλάβει νέους με ακόμα πιο εξευτελιστικούς μισθούς. Είχαν προηγηθεί 17 μήνες κατά τους οποίους οι υπάλληλοι της εταιρείας έμεναν απλήρωτοι ή τους καταβάλλονταν μικροποσά που δεν κάλυπταν ούτε τις βασικές τους ανάγκες.

Από την πρώτη στιγμή οι εργαζόμενοι αποφάσισαν να αντισταθούν και να μην υποκύψουν στον εργοδοτικό εκβιασμό προχωρώντας σε επαναλαμβανόμενες 24ωρες απεργίες με τη στήριξη του Συνδικάτου Εργατοϋπαλλήλων Τηλεπικοινωνιών και Πληροφορικής(ΣΕΤΗΠ). Μετά από τόσο καιρό ο αγώνας των εργαζομένων της phonemarketing εξακολουθεί κάτω από δύσκολες συνθήκες αφού ο ιδιοκτήτης της εταιρείας προσπαθεί με διάφορους τρόπους να σπάσει την απεργία, είτε με την επιστράτευση απεργοσπαστικών μηχανισμών, είτε με την παρέμβαση της αστυνομίας. Όλα αυτά σε συνδυασμό με τη μεγάλη διάρκεια της απεργίας κάνει τον αγώνα των απεργών ακόμα πιο δύσκολο και την ανάγκη για έμπρακτη αλληλεγγύη ακόμα πιο μεγάλη. Στο πλευρό τους βρίσκονται συνδικάτα, σωματεία βάσης, λαϊκές συνελεύσεις, στηρίζοντας την προσπάθεια στην περιφρούρηση της απεργίας.

Σε μια εποχή που η επισφαλής εργασία έχει γίνει πια καθεστώς, με την κάθε κυβέρνηση να ψηφίζει όλο και χειρότερα αντεργατικά μέτρα, το αυτονόητο δικαίωμα ενός ανθρώπου να εργαστεί και να ζήσει αξιοπρεπώς έχει πάψει πια να υπάρχει. Εκβιασμούς, σαν αυτόν που έκανε ο συγκεκριμένος εργοδότης, για εργασία 8 ωρών την εβδομάδα και 140 ευρώ το μήνα, δεν είναι πια η εξαίρεση στο εργασιακό καθεστώς, αλλά ο κανόνας. Με τους νέους αντεργατικούς νόμους(βλέπε μετενέργεια) που παρέχουν την απόλυτη στήριξη στα αφεντικά, η μαύρη εργασία και τα ελαστικά ωράρια, αργά ή γρήγορα, θα αγγίξουν σχεδόν όλους τους εργαζόμενους.

Ως άνεργοι και επισφαλείς εργαζόμενοι εκφράζουμε την αλληλεγγύη μας στους εργαζόμενους της phonemarketing και την αμέριστη συμπαράστασή μας στον απεργιακό τους αγώνα, που είναι αγώνας για όλη την εργατική τάξη. Το παράδειγμά τους, παράλληλα με αυτό των χαλυβουργών και η ανυποχώρητη στάση τους απέναντι στην εργοδοτική αυθαιρεσία οφείλει να είναι παράδειγμα για όλους τους εργαζόμενους απέναντι στους εκβιασμούς των αφεντικών. Ο κοινός αγώνας εργαζομένων και ανέργων, ντόπιων και μεταναστών  μέσα από συλλογικές, αντιιεραρχικές διαδικασίες και μαχητικές δράσεις στους χώρους δουλειάς και τους δρόμους, είναι η μοναδική λύση για μια αξιοπρεπή ζωή. Ενάντια στην αυταπάτη των ατομικών λύσεων και τον κοινωνικό κανιβαλισμό που έντεχνα καλλιεργήθηκαν για δεκαετίες, προτάσσουμε τη συλλογικότητα και με όπλο μας την αλληλεγγύη αγωνιζόμαστε για αξιοπρεπή εργασία και ζωή


ΝΙΚΗ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΤΩΝ ΑΠΕΡΓΩΝ ΤΗΣ PHONEMARKETING
Η ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ ΕΙΝΑΙ ΤΟ ΟΠΛΟ ΜΑΣ
 Σωματείο Βάσης ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων(ΣΩ.Β.Α.)

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΩ.Β.Α


Στις 12 το βράδυ της Δευτέρας  4/6 προς Τρίτη 5/6/2012 το τελευταίο λεωφορείο με αριθμό 224  και κατεύθυνση το Πολύγωνο σταμάτησε μπροστά από τη διμοιρία των Μ.Α.Τ στην οδό Μπουμπουλίνας μπροστά από το υπουργείο πολιτισμού στα Εξάρχεια. Οι αστυνομικοί εισέβαλαν μέσα κατεβάζοντας χωρίς καμιά εξήγηση δύο άτομα και στη συνέχεια δύο μέλη του σωματείου μας.

   Η συμπεριφορά τους ήταν ιδιαίτερα προκλητική  και ρατσιστική ρωτώντας συνεχώς με τσαμπουκά την καταγωγή δύο παιδιών που τους διαβεβαίωναν ότι είναι από Ελλάδα και βρίζοντάς τους. Ένας από αυτούς πλησίασε φωνάζοντας έναν από τους προσαχθέντες και λέγοντας: “σου έχω πει να μη με κοιτάς στα μάτια”  και “όταν σου μιλάω θα κοιτάς κάτω” τον στρίμωξε στη γωνία και άρχισε να τον κλωτσάει στην κνήμη. Επειδή βρήκαν πάνω του ένα μικρό κατσαβίδι του  έβαλαν τα χέρια στον ώμο και πέρασαν σε αυτόν και στο φίλο του χειροπέδες.

    Στη συνέχεια άφησαν τα πράγματά  του κάτω και τον ανάγκασαν να προσπαθήσει να τα πιάσει με τις χειροπέδες ενώ τον ειρωνεύονταν και ένας από αυτούς του φώναζε “εγέρθητι”, και τους έβαλαν στο περιπολικό για να τους προσαγάγουν στο 5ο ΑΤ Εξαρχείων. Τα μέλη του Σ.Ω.Β.Α. ζήτησαν να τους ενημερώσουν για πιο λόγο τους κατέβασαν από το  λεωφορείο.  Μάταια περίμεναν να πάρουν απάντηση. Στον έναν έκαναν έλεγχο με φακό στη τσάντα πλάτης που είχε, ενώ το μόνο που απάντησαν σχετικά με την έφοδο στο λεωφορείο,ήταν ότι θα τους ενημερώσει ο αστυνόμος ( ο οποίος τελικώς δήλωσε άγνοια ) και ότι πρέπει να πάνε στο αστυνομικό  τμήμα Εξαρχείων για μια “τυπική προσαγωγή” παρότι και οι δύο είχαν ταυτότητες πάνω τους.

  Πράγματι ήρθε περιπολικό και πήρε  τα 2 μέλη του σωματείου και τους πήγε στο Α.Τ. Εξαρχείων στη Καλλιδρομίου. Εκεί κάθισαν περίπου 10 λεπτά και στη συνέχεια τους έδιωξαν. Τα άλλα 2 άτομα ήρθαν μετά από λίγο και τους κρατήσανε.

  Χρόνια τώρα στην ελληνική κοινωνία ο εργοδότης, ο οδηγός, ο ελεγκτής, ο ασφαλίτης και ο αστυνομικός είναι οι απόλυτοι εξουσιαστές της καθημερινότητας μας,γεγονός που κάνει ακόμα πιο ανυπόφορη την ήδη δύσκολη ζωή μας. Ως άνεργοι λοιπόν και επισφαλώς εργαζόμενοι καταγγέλουμε αυτή τη άνευ λόγου και αιτίας φασιστική αντιμετώπιση των Μ.Α.Τ. προς τα μέλη του σωματείου μας και προς οποιονδήποτε έχει υποστεί μια ανάλογη συμπεριφορά από την ελληνική αστυνομία. Καμιά αστυνομική πρόκληση δεν πρέπει να μείνει αναπάντητη. Η συλλογική δράση απέναντι σε τέτοιες τραμπούκικες και εκφοβιστικές πρακτικές μπορεί να σπάσει το φόβο του καθενός χωριστά απέναντι στην κρατική βία και τρομοκρατία.


ΟΡΓΑΝΩΣΗ -ΕΠΑΓΡΥΠΝΗΣΗ -ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ


ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΒΑΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΣΦΑΛΩΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΠΑΡΤΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩ.Β.Α

 Άνεργοι στο δρόμο δεν παίρνουμε ρεπό κάνουμε ένα ΠΑΡΤΥ χωρίς αφεντικό.
Για την οικονομική ενίσχυση
 του Σωματείου Βάσης Ανέργων και Επισφαλώς Εργαζομένων  (ΣΩ.Β.Α).
Δημοτική Αγορά Κυψέλης
Φωκίωνος Νέγρη 42
Σάββατο 2 Ιούνη 9.00μμ



Ο ΟΑΕΔ μηδενίζει τον χρόνο ανεργίας για ένα μήνα κατάρτισης και 500 ευρώ.


"Κείμενο καταγγελίας που παραδόθηκε στη διευθύντρια του γραφείου του Διοικητή του ΟΑΕΔ Νατάσσα Σακκά ,την Πέμπτη 24/05/12 σε παρέμβαση του ΣΩ.Β.Α στα κεντρικά γραφεία διοίκησης του ΟΑΕΔ και θα μοιράζεται το επόμενο διάστημα σε παρεμβάσεις μας."


Ο ΟΑΕΔ μηδενίζει τον χρόνο ανεργίας για ένα μήνα κατάρτισης και 500 ευρώ!

Τον Ιούνιο θα πραγματοποιηθούν από τον ΟΑΕΔ σε συνεργασία με Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης (Κ.Ε.Κ.) σεμινάρια κατάρτισης, με αντικείμενο τις Βασικές Δεξιότητες Χρήσης Τεχνολογιών Πληροφορίας και Επικοινωνιών, ώστε οι άνεργοι να έχουν περισσότερες επαγγελματικές δεξιότητες (σύμφωνα με τον ΟΑΕΔ)!
  Το πρόγραμμα αφορά τους κατόχους κάρτας ανεργίας και οι αιτήσεις για συμμετοχή ανέρχονται σε εκατοντάδες χιλιάδες από τις οποίες θα γίνουν δεκτές περίπου 18.000, ενώ ο κάθε καταρτιζόμενος θα λάβει το ποσό των 500 ευρώ για ένα μήνα εκπαίδευσης. Πίσω από την διαφήμιση: "Είσαι μακροχρόνιος άνεργος, άνεργη; Μπορείς να παρακολουθήσεις τα προγράμματα κατάρτισης και να πάρεις την επιταγή των 500 ευρώ", κρύβονται οι πελατειακές σχέσεις ανάμεσα στα ιδιωτικά ή κρατικά Κ.Ε.Κ. με το πολιτικό σύστημα. Ο κύριος στόχος, όμως, αυτών των προγραμμάτων έγκειται στην προσπάθεια του κρατικού μηχανισμού  διαχείρισης της ανεργίας και του μαγειρέματος των ποσοστών της. 
   Οι άνεργοι θεωρούνται το μεγάλο "κοινωνικό" πρόβλημα, αλλά το σύστημα εκμετάλλευσης πάντα βρίσκει τρόπους ώστε το μεγάλο "κακό" να γίνει μικρότερο: Τα επιδοτούμενα σεμινάρια κατάρτισης  από τον ΟΑΕΔ αποτελούν, συνεπώς, το "αντιβιοτικό" και το άλλοθι του καπιταλισμού.  Εμπαίζουν τους ανέργους και χρυσώνουν το χάπι όσον αφορά το τεράστιο πρόβλημα της ανεργίας, όπως π.χ. το μικρό διάστημα της κατάρτισης και τα πολύ μικρά ποσά που λαμβάνουν (οι άνεργοι) ή η ποιότητα της κατάρτισης και η αξία του όποιου πτυχίου στη σημερινή κατάσταση που η αξιοποίησή του είναι σχεδόν αδύνατη. Δημιουργούν στους άνεργους την ψευδαίσθηση και την ελπίδα ότι αν αποκτήσουν  τις δεξιότητες που απαιτούνται θα μπορέσουν να βρουν μια δουλειά πριν καταλήξουν και πάλι στην ουρά της ανεργίας και στην αναζήτηση νέου επιδοτούμενου προγράμματος.
   Το πιο εξοργιστικό όμως για έναν άνεργο είναι ο μηδενισμός της κάρτας ανεργίας με την πρόφαση, ότι ο άνεργος τώρα γίνεται καταρτιζόμενος, και για έναν μήνα που διαρκούν τα σεμινάρια, με έναν μαγικό τρόπο, θα φαίνεται στις στατιστικές και στις λίστες του ΟΑΕΔ ότι ποτέ δεν υπήρξαν μακροχρόνια άνεργοι, και πως ξαφνικά, το ποσοστό της ανεργίας μειώνεται! Με άλλα λόγια η ημερομηνία έναρξης του προγράμματος κατάρτισης αποτελεί ημερομηνία   αναστολής της ανεργίας, η οποία θα έχει ισχύ πάλι με την ολοκλήρωση των ωρών που έχουν οριστεί. Οι μακροχρόνια άνεργοι θα χάνουν τα δικαιώματα που είχαν.
   Σαν Σωματείο Βάσης Ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων καταγγέλλουμε τη Διοίκηση του ΟΑΕΔ και το Υπουργείο Εργασίας για την κοροϊδία σε βάρος των ανέργων, που για επικοινωνιακούς λόγους και για το μαγείρεμα των ποσοστών των ανέργων, μηδενίζουν το χρόνο ανεργίας στους καταρτιζόμενους των σεμιναρίων για ένα μήνα εκπαίδευσης και  για 500 ευρώ!
   Εμείς ως άνεργοι και επισφαλώς εργαζόμενοι δεν θέλουμε να αποτελούμε τον "εφεδρικό στρατό" για τα αφεντικά προκειμένου να έχουν μεγαλύτερο κέρδος και να γινόμαστε αντικείμενο εκμετάλλευσης των κρατούντων.
Απαιτούμε:
  • Αναγνώριση του χρόνου ανεργίας, άσχετα με την συμμετοχή στα προγράμματα κατάρτισης
  • Επίδομα ανεργίας, για όλο το διάστημα της ανεργίας, στους άνεργους και υποαπασχολούμενους, που να καλύπτει όλες τις ανάγκες μας, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
  • Αναγνώριση του χρόνου ανεργίας στα συντάξιμα χρόνια.
              Σωματείο Βάσης Ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων(ΣΩ.Β.Α.)

ΑΝΕΡΓΟΙ ΚΑΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΚΟΙΝΑ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΑ ΚΟΙΝΟΙ ΑΓΩΝΕΣ

ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΒΑΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΣΦΑΛΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ (ΣΩ.Β.Α)  
ΣΤΗΡΙΖΕΙ ΚΑΙ ΣΥΜΜΕΤΕΧΕΙ.
- ΣΤΗ ΠΟΡΕΙΑ  ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΙΣ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ  ΚΑΙ ΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΤΙΚΗ ΤΡΟΜΟΚΡΑΤΙΑ  
ΣΤΗΝ ΕΔΡΑ ΤΟΥ ΕΚΔΟΤΙΚΟΥ ΟΜΙΛΟΥ ΜΠΟΜΠΟΛΑ ΤΗΝ ΔΕΥΤΕΡΑ 14/5.
-ΚΑΘΩΣ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΕΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΣΤΟ ΚΛΑΔΟ ΤΟΥ ΒΙΒΛΙΟΥ 
ΤΗΝ ΤΡΙΤΗ 15/5.



ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΒΑΣΗΣ ΑΝΕΡΓΩΝ ΚΑΙ ΕΠΙΣΦΑΛΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ (ΣΩ.Β.Α.)

"Το παρακάτω κείμενο μοιράστηκε το Σάββατο 21/04/2012 στην λαϊκή αγορά των Εξαρχείων. Τα μοιράσματα θα συνεχιστούν σε ΟΑΕΔ και γειτονιές της Αττικής."

Στις μέρες μας βρίσκεται σε εξέλιξη, μια άνευ προηγουμένου επίθεση σε ότι μέχρι τώρα θεωρούσαμε εργασιακά δικαιώματα. Το οκτάωρο, ο βασικός μισθός, τα δώρα των γιορτών, οι συλλογικές συμβάσεις, είναι μερικές μόνο από τις κατακτήσεις ταξικών αγώνων ενός και πλέον αιώνα που έχουν γκρεμιστεί. Κι αν μέχρι πρόσφατα, θεωρούνταν σχετικά εφικτό το να έχει κάποιος δουλειά, σήμερα, καθεστώς έχει γίνει η ανεργία και η επισφαλής εργασία, κάτι το οποίο μεταφράζεται σε σοβαρό πρόβλημα επιβίωσης για εκατομμύρια ανθρώπους. Τα τελευταία μέτρα του δεύτερου μνημονίου προβλέπουν εξευτελιστικούς μισθούς κυρίως για τους νέους και ακόμα πιο εξευτελιστικό επίδομα για τους ανέργους, την ίδια στιγμή που οι τιμές σε βασικά αγαθά εξακολουθούν να είναι πολύ υψηλές, χωρίς φυσικά να υπάρχει καμία προοπτική μείωσής τους, ενώ και η ανεργία συνεχίζει να αυξάνεται ασταμάτητα. Οι αριθμοί και τα γραφήματα για την αύξηση της ανεργίας δεν είναι εικόνα στα δελτία ειδήσεων αλλά η σκληρή εικόνα της καθημερινότητας, με τους άστεγους να γεμίζουν όλο και περισσότερες γωνιές της πόλης, αλλά και μεγαλύτερες ουρές στα συσσίτια.

Είναι γεγονός ότι ένα μεγάλο ποσοστό εργαζομένων δεν είναι οργανωμένοι σε σωματεία και δεν καλύπτονται συνδικαλιστικά, είτε γιατί δεν υπάρχει αντίστοιχος φορέας στον κλάδο τους είτε γιατί αποτελεί επιλογή τους η μη συμμετοχή, λόγω εκφυλισμού του υφιστάμενου γραφειοκρατικού συνδικαλισμού, κομματικού ή εργοδοτικού. Πολύ περισσότερο το έλλειμμα της οργάνωσης εντοπίζεται στους ανέργους και επισφαλώς εργαζομένους, αφού πολλά κλαδικά σωματεία δεν τους αποδέχονται ως μέλη και έτσι καθίσταται ακόμα πιο δύσκολο το να συναντηθούν οι άνεργοι, να συζητήσουν και να διεκδικήσουν τα δικαιώματά τους. Ο ατομισμός και οι προσωπικές λύσεις που πρότασσε το καπιταλιστικό σύστημα τις προηγούμενες δεκαετίες και που δυστυχώς ακολούθησε μεγάλο μέρος των εργαζομένων, οδήγησαν στην έλλειψη οργάνωσης και συλλογικοποίησης στους χώρους δουλειάς. Αυτή η λογική, επέτρεψε, μεταξύ άλλων, σε κράτος και κεφάλαιο να προχωρήσουν τους τελευταίους μήνες σε μια βίαιη διαδικασία ισοπέδωσης εργασιακών κεκτημένων, χωρίς να συναντήσουν διαρκή και οργανωμένη αντίσταση από την πλευρά των εκμεταλλευομένων. Σήμερα, που ο εκβιασμός της ανεργίας, της φτώχειας και της ανέχειας απειλεί όλο και περισσότερους ανθρώπους, η αυταπάτη ότι με ατομικές λύσεις θα μπορέσει να βγει κάποιος από αυτή την κατάσταση, έχει καταρρεύσει οριστικά.

Ως άνεργοι και επισφαλώς εργαζόμενοι, αποκλεισμένοι από την εργασία και εντασσόμενοι στο κοινωνικό εκείνο κομμάτι που αντιμετωπίζει σοβαρό πρόβλημα επιβίωσης, προχωρήσαμε στη δημιουργία ενός Σωματείου Βάσης Ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων(ΣΩ.Β.Α.) προκειμένου να διεκδικήσουμε συλλογικά αξιοπρεπείς όρους ζωής. Μέλη του σωματείου, μπορούν να είναι όλοι οι άνεργοι, ανεξαρτήτως από το αν είναι εγγεγραμμένοι στον ΟΑΕΔ, αν είναι πλήρως αποκλεισμένοι από την εργασία ή βιώνουν το καθεστώς της επισφαλούς εργασίας. Η δομή του σωματείου είναι οριζόντια και όλες οι αποφάσεις παίρνονται από τη γενική συνέλευση η οποία είναι το κεντρικό αποφασιστικό όργανο του σωματείου.

Σκοπός του σωματείου βάσης ανέργων είναι να αποτελέσει σημείο συνάντησης και ζύμωσης για τους ανθρώπους που βρέθηκαν εκτός παραγωγικής διαδικασίας, ανεξαρτήτως εργασιακού κλάδου και οδηγούνται στην απομόνωση κοινωνικά και εργασιακά. Να σπάσουμε τη λογική του ατομικισμού που εντέχνως καλλιεργήθηκε από το κράτος και τα αφεντικά και να αγωνιστούμε συλλογικά για αξιοπρεπείς όρους ζωής για όλους. Θέλουμε να σταματήσουμε να είμαστε μια δεξαμενή δούλων για τα αφεντικά, προκειμένου να ρίχνουν περισσότερο τα μεροκάματα και να έχουν ακόμα μεγαλύτερα κέρδη. Στην υπάρχουσα κατάσταση αγωνιζόμαστε για δουλειά για όλους με όρους αξιοπρέπειας, αλλά πολύ περισσότερο, αυτό που θέλουμε είναι να μη δουλεύουμε για τα αφεντικά, αλλά να εργαζόμαστε για την κοινωνία. Μια κοινωνία στην οποία δεν θα υπάρχει εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο.

Το Σωματείο Βάσης Ανέργων και Επισφαλών Εργαζομένων επιδιώκει να αποτελέσει σημείο συνάντησης των ανέργων, χωρίς φυσικά να διεκδικεί την αποκλειστικότητα στην οργάνωση τους. Καλούμε όλους τους άνεργους και τους επισφαλώς εργαζόμενους να οργανωθούν στο σωματείο βάσης (ΣΩ.Β.Α.) καθώς επίσης να σχηματίσουν πρωτοβουλίες ανέργων μέσα στα υφιστάμενα εργατικά σωματεία, προκειμένου να διεκδικήσουν ισότιμα με τους συναδέλφους τους τα δικαιώματά τους. Ακόμα προτάσσουμε τη δημιουργία επιτροπών ανέργων ανά γειτονιά μέσα από λαϊκές συνελεύσεις με οριζόντιο και αντιιεραρχικό χαρακτήρα και γενικότερα τη συλλογικοποίηση των ανέργων με όποια μορφή οργάνωσης επιλέξει ο καθένας. Χτίζοντας αυτές τις δομές, μπορούμε να δημιουργήσουμε ένα κίνημα ανέργων που θα αγωνιστεί μαχητικά και δυναμικά, με την παρουσία του στο δρόμο και τους χώρους δουλειάς, αδιαμεσολάβητα και αυτοοργανωμένα.

Το μεγάλο μας όπλο σε αυτόν τον αγώνα δεν μπορεί να είναι άλλο από την κοινωνική και ταξική αλληλεγγύη εργαζομένων και ανέργων, μακριά από ξεπουλημένους συνδικαλιστικούς φορείς. Μια αλληλεγγύη που θα βασίζεται στο σεβασμό και το έμπρακτο ενδιαφέρον για το συνάδελφο, τον απολυμένο και τον άνεργο και όχι σε ''φιλανθρωπίες''. Μια αλληλεγγύη που θα μας βοηθήσει να πάρουμε πραγματικά τη ζωή στα χέρια μας.

Οργανώνουμε δράσεις και αγωνιζόμαστε για:

  • Επίδομα ανεργίας, για όλο το διάστημα της ανεργίας, στους άνεργους και υποαπασχολούμενους, που να καλύπτει όλες τις ανάγκες μας, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
  • Δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη όλων των ανέργων, ντόπιων και μεταναστών. Κατάργηση του ορίου των ενσήμων για την σφράγιση των βιβλιαρίων.
  • Ελεύθερη μετακίνηση για όλους στα Μέσα Μαζικής Μεταφοράς.
  • Κατάργηση όλων των αντεργατικών και αντιασφαλιστικών νόμων (επιχειρησιακές- ατομικές συμβάσεις, αποζημιώσεις κτλ).
  • Μετατροπή όλων των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου σε ιδιωτικό και δημόσιο τομέα.
  • Αναγνώριση του χρόνου ανεργίας στα συντάξιμα χρόνια.
  • Απαλλαγή των ανέργων από πληρωμές λογαριασμών (ΔΕΚΟ, ενοίκια) και απαλλαγή από άμεση και έμμεση φορολογία.
  • Αναγνώριση όλων των μη εγγεγραμμένων ανέργων και επισφαλών εργαζομένων, π.χ. μετανάστες, φοιτητές.
  • Ελεύθερη είσοδος σε χώρους ψυχαγωγίας.


Σωματείο Βάσης Ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων(ΣΩ.Β.Α.)